MF Group souhaite se développer de façon maîtrisée et continue, avec des compétences très techniques et des ressources humaines toujours plus qualifiées pour se positionner comme un acteur majeur sur les marchés industriels. Cet objectif s’appuie sur la valorisation de notre capital humain et la responsabilisation des équipes pour mieux répondre aux attentes des clients et optimiser sans cesse les offres de services et les produits issus de nos lignes de production.
Le Groupe se donne pour mission d’aider ses filiales dans une démarche d’amélioration continue et de développement de synergies au sein des entreprises du Groupe afin de garantir un haut niveau de service à sa clientèle qui est toujours plus exigeante. MF Group soutient la mobilisation efficace de l’ensemble de ses collaborateurs et renforce les liens entre les sociétés. Le Groupe se positionne comme le fédérateur et le coordinateur des actions à mettre en place afin d’atteindre les objectifs fixés.
Placer les femmes et les hommes au coeur de l’entreprise pour favoriser l’épanouissement de chacun, créer une dynamique de groupe afin de concevoir des produits et offrir des services sur mesure, adaptés aux attentes et aux spécificités de chaque client. L’humain représente pour nous la meilleure garantie d’un développement durable des sociétés du Groupe. MF Group met tout en oeuvre pour maintenir la diversité des équipes, engager des collaborateurs et développer des talents. Nos équipes sont les acteurs du développement du Groupe et participent activement à la réussite de chacune de nos entités.
Le Groupe MF Group se compose de femmes et d’hommes qui s’engagent au quotidien dans la réussite des projets de leur entreprise. Les cinq PME du Groupe évoluent dans les domaines du formage des métaux, de la mécanique industrielle, des structures métalliques et de l’énergie solaire photovoltaïque.
MF Group est avant tout un spécialiste de la transformation des métaux qui vous propose des solutions intégrées, de l’étude à la livraison du produit fini.
Fort de ses 40 années d’expérience, le Groupe possède l’ensemble des savoirs-faire permettant de proposer à sa clientèle des solutions métalliques complètes de haute technicité.
Nos valeurs sont basées sur l’engagement au quotidien, individuellement et en équipe, pour réaliser des pièces de haute qualité juste à temps pour notre clientèle industrielle.
Nous recherchons le meilleur niveau de performance et de qualité en lequel nous croyons, et nous nous engageons. La qualité de l’offre des produits et des services, et de la relation individuelle avec les clients fait l’objet d’un suivi permanent afin d’assurer l’amélioration continue des offres et des services proposés.
Notre volonté de performance se retrouve dans notre capacité à mobiliser et déployer le potentiel de notre capital humain. Nous valorisons les compétences de chacun et investissons sur la formation. L’amélioration continue est devenue un état d’esprit dans chaque entreprise du groupe. Nous favorisons la diversité des équipes et promouvons la responsabilisation des personnes.
Nous manifestons dans nos comportements et dans nos interactions les valeurs de notre groupe ainsi que notre excellence professionnelle et éthique.
L'objectif du groupe est d'être un acteur reconnu sur les marchés industriels sur lesquels il est positionné et d'établir des relations commerciales basées sur la confiance et la réussite avec ses différents clients.
Le groupe maintient et multiplie les efforts en devenant une entité en croissance continue qui possède des compétences techniques reconnues et des ressources humaines qualifiées.
Depuis 2021, le groupe s’est diversifié grâce à l’acquisition d’Ercome Industries, partenaire de longue date en usinage mécanique de précision, suivi de près par l’acquisition d’Akisteel métallerie industrielle et bureau ingénierie structure basé à Bordeaux. La branche énergie renouvelable solaire menée par la filiale OmbraVolt s’est crée récemment, en synergie avec le rachat d’Akisteel.
Le groupe ambitionne un doublement de son chiffre d’affaire à horizon 2025.